声明：专注 2022年滨州市“三支一扶”计划招募空缺岗位的公示 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。
平均收益：12万元/年 岗位薪酬：12-15万元/年 咨询费佣：7-10万元/岗 交易方式：先付定金后入岗 服务周期：3-12个月 最低担保金：10000元 费佣/收益 < 0.64 回本周期：<6个月 预约人数：>15人 剩余名额：<4个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
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根据《2022年滨州市高校毕业生“三支一扶”计划招募补充公告》要求，现将我市空缺的“三支一扶”岗位进行公示，公示期3个工作日。
空缺岗位1：惠民县武定府街道社会综合治理服务中心，支农，招募2人，岗位代码15038；
空缺岗位2：惠民县姜楼镇卫生院，支医，招募1人，岗位代码15044；
空缺岗位3：惠民县大年陈镇卫生院，支医，招募1人，岗位代码15045；
空缺岗位4：温店镇人民政府农业综合服务中心，帮扶乡村振兴，招募1人，岗位代码15049。
出现空缺的岗位，从我市相对应岗位（空缺岗位1为支农岗位；空缺岗位2、3为支医岗位；空缺岗位4为帮扶乡村振兴岗位）参加面试人员中进行调剂(面试成绩不得低于60分)。具体调剂原则为：从报考我市相对应岗位参加完面试、未进入体检范围的人员中，根据总成绩从高到低依次进行调剂，放弃调剂的人员，不再进行调剂。
联系电话：市人力资源社会保障局 0543-8173661
惠民县人力资源社会保障局 0543-8197098
阳信县人力资源社会保障局 0543-8233599
附件：2022年滨州市高校毕业生“三支一扶”计划招募第一批进入体检范围人员名单（未含调剂岗位）.xlsx
滨州市“三支一扶”工作协调管理办公室
2022年10月17日
原标题：关于2022年滨州市“三支一扶”计划招募空缺岗位的公示
文章来源：http://rs.binzhou.gov.cn/art/2022/10/17/art_120545_10292444.html
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